點擊數(shù):138發(fā)布時間:2013-07-30
為總結(jié)集團(tuán)總部各部門、下屬各公司(院校)7月份工作,研究部署8月份工作目標(biāo)和計劃,使集團(tuán)各部門、下屬各公司(院校)與集團(tuán)發(fā)展目標(biāo)和行動一致,從而提高集團(tuán)管理效能及各部門、各公司(院校)執(zhí)行力,促進(jìn)集團(tuán)健康、快速、持續(xù)發(fā)展,集團(tuán)將于8月上旬在總部會議室召開7月份工作總結(jié)及8月份工作計劃會議。屆時,集團(tuán)董事會領(lǐng)導(dǎo)將出席會議,集團(tuán)總部各部門及下屬各公司、院校負(fù)責(zé)人將參加會議。
根據(jù)會議安排,集團(tuán)總部各部門及下屬各公司、院校負(fù)責(zé)人將分別在會上發(fā)言,主要圍繞7月份工作總結(jié)及8月份工作計劃,重點談一談7月份內(nèi)工作的開展及完成情況,8月份工作設(shè)想及具體實施方案。同時,要求各參會人員對在工作中存在的關(guān)鍵問題進(jìn)行研究分析,并提出解決問題的辦法及應(yīng)及時采取的措施。
據(jù)了解,此次8月份月度經(jīng)營工作會議要求各參會單位要認(rèn)真做好會議材料準(zhǔn)備工作,工作總結(jié)要求簡明扼要,不要長篇大論,重點匯報做成了什么和未完成的困難;對8月份的工作計劃只匯報應(yīng)該要做的工作。
此外,本次會議議程還安排了集團(tuán)下屬各院校行政人力資源系統(tǒng)工作會議,主要針對各院校辦公室行政人力資源管理工作現(xiàn)狀、存在的問題和根源,以及如何做好辦公室行政后勤、人事績效及招聘培訓(xùn)六大塊工作進(jìn)行交流,并提出建議和意見。
(集團(tuán)品牌文化部)